第1867章 距离感很强（2/2）

得，恶劣的治安环境和腐败问题，本身就是发展的最大障碍。不铲除这些毒瘤，营商环境无法根本改善，高质量发展也无从谈起。这就像病人身上的脓疮，不挤干净，伤口永远无法愈合，甚至可能危及生命。”

陶宏伟呵呵一笑，不置可否：“东沐同志有锐气，是好事。具体工作，我们可以在常委会上慢慢讨论。当务之急，是你先熟悉情况，把政府这一摊子工作抓起来。省政府那边，几位副省长都是经验丰富的同志，会积极配合你的工作。”

初次交锋，看似平和，实则暗流涌动。李东沐清晰地感觉到，这位陶书记，对自己这位“空降”的省长，抱有很深的戒心，并且在治理思路上，与自己，或者说与中央的要求，存在明显的分歧。

按照程序，李东沐的任职公示很快公布，z组部副部长出席全省干部大会，宣布了任职决定。

“李东沐同志，任三南省省委委员、常委、副书记……提名省长人选。”

接下来的几天，李东沐开始了密集的调研和谈话。他听取了省政府各位副省长、主要厅局负责人的工作汇报，翻阅了大量的文件资料。越是深入了解，他的心情越是沉重。

三南省的经济数据看似每年都有增长，但仔细分析，水分很大，主要依靠的是固定资产投资，尤其是房地产和部分高耗能、高污染产业，实体经济，特别是民营经济活力不足。

财政状况堪忧，隐性债务规模巨大。更让他触目惊心的是，在汇报中，几乎所有干部对存在的问题都讳莫如深，要么轻描淡写，要么归咎于客观原因，套话、空话连篇。

在与常务副省长赵庆丰谈话时，李东沐特意提到了营商环境问题。

赵庆丰是个矮胖的中年人，说话慢条斯理，眼神却十分活络：“省长，三南地处边疆，基础设施落后，人才匮乏，招商引资确实难度很大。我们也在不断优化政策，但有些企业反映的吃拿卡要问题，主要还是个别基层干部素质不高，我们已经要求各地加强督查整改。”

“个别现象？”李东沐翻看着一份内部简报。

重生官场：从基层公务员干起